چکیده:
در مطالعه حاضر به بررسی نقش فناوری اطلاعات در اثربخشی برنامه ریزی منابع سازمان در شهرداری
خوی میپردازیم . برای گردآوری اطلاعات از دو پرسشنامه اثربخشی بکارگیری سیستم برنامه ریزی منابع
سازمان و پرسشنامه استفاده از فناوری اطلاعات استفاده کردیم . روایی و پایایی هر دو پرسشنامه نیز به
صورت مجزا مورد تایید قرار گرفته اند. با گردآوری اطلاعات مورد نیاز از روش های آمار توصیفی و
استنباطی برای تلخیص و توصیف و استخراج نتایج استفاده کردیم . روش های آماری استنباطی مورد
استفاده ، آزمون T یکطرفه برای بررسی اثربخشی بکارگیری سیستم برنامه ریزی منابع سازمان و آزمون
همبستگی پیرسون برای بررسی رابطه بین مولفه های بکارگیری فناوری اطلاعات و اثربخشی بکارگیری
سیستم برنامه ریزی منابع سازمان بودند. نتایج حاصله حاکی از این بود که بین تمام مولفه های استفاده از
فناوری اطلاعات در سازمان و اثربخشی بکارگیری سیستم برنامه ریزی منابع سازمان در آنها رابطه مثبت
معناداری وجود دارد.
خلاصه ماشینی:
نتايج حاصله حاکي از اين بود که بين تمام مولفه هاي استفاده از فناوري اطلاعات در سازمان و اثربخشي بکارگيري سيستم برنامه ريزي منابع سازمان در آنها رابطه مثبت معناداري وجود دارد.
در تعريف جامع ، ان را مي توان سيستمي دانست که با بهره گيري از مفاهيمي نظير مهندسي مجدد فرايندها و يکپارچه سازي سيستم ، اين نتايج را براي سازمان به همراه دارد: ــ بهبود زنجيره تامين مواد و منابع ــ کاهش موجوديها ــ حذف اقدامات تکراري ــ کاهش زمان توليد ــ افزايش انعطاف پذيري و بهينه سازي توليد فناوري اطلاعات : به مطالعه ، طراحي، توسعه ، پياده سازي، پشتيباني يا مديريت سيستم هاي اطلاعاتي مبتني بر رايانه ، خصوصا برنامه هاي نرم افزاري و سخت افزار رايانه ميپردازد.
١٠٠ ٤٠ جمع 37 / شکل ٤-٣- نمودار جنسيت افراد سازمان اول آمار استنباطي و نتايج ارزيابي داده ها به منظور بررسي اثربخشي بکارگيري ايآرپي در سازمانها از آزمون T تک نمونه اي استفاده شده است .
٤ بهبود بعد فرآيندي سازمان اول 38 بر اساس نتايج مندرج در جدول چون t محاسبه شده در سطح اطمينان ٩٥% با توجه به درجه آزادي ٣٩ از t بحراني بزرگتر است ، بنابراين نتيجه گرفته ميشود که بين ميانگين به دست آمده با ميانگين مورد انتظار تفاوت معنادار وجود دارد و از آنجا که ميانگين محاسبه شده ٤.
617 معناداري نوع و ميزان استفاده از اينترنت 37 درجه آزادي با توجه به جدول فوق ، مشخص است که بين تمام مولفه هاي بکارگيري فناوري اطلاعات و بهبود بعد فرآيندي سازمان رابطه مثبت معنيدار وجود دارد.